憑運氣賺來的錢，都會憑實力虧進去！

摘要： 今天是2020年的第一天，不知道昨天晚上大家都在看哪個臺的跨年晚會？但是，我個人的習(xí)慣居然是看羅振宇的“跨年演講”！其中對我影響最大，也是讓我印象最深刻的一個片段，就是他說了一.....

今天是2020年的第一天，不知道昨天晚上大家都在看哪個臺的跨年晚會？但是，我個人的習(xí)慣居然是看羅振宇的“跨年演講”！

其中對我影響最大，也是讓我印象最深刻的一個片段，就是他說了一句話：憑運氣賺來的錢，最后都會憑實力虧進去！隨后還不忘提一下某些人上了“限制消費”名單的事情！

于是，今天，“羅振宇調(diào)侃王思聰”就上了熱門話題！

這個熱點不是我們要聊的重點，這一句話才是！

雷軍說，風(fēng)口來的時候，豬都會飛！

馬云說，風(fēng)口沒了，摔得最狠的就是豬！

兩句話連起來，大概就是這個意思！

1、不要誤會自己的成功

我之前分享的文章當中提到過，沒有某一個因素是可以決定成功，因為成功是一個多種元素綜合的結(jié)果！所以，你能把握的因素越多，你的成功概率自然就越大！

而這眾多因素當中，就包含運氣！今天，叫做風(fēng)口！

2013年無疑是的元年，尤其是身處廣州深圳的朋友，更是第一批享受微商風(fēng)口紅利的人，其中一個就是我的朋友！

他從5000貼牌自己的面膜開始，到后來代理一些大廠商的面膜品牌，再到后來建立起幾千人的團隊，見到什么東西就賣什么東西……

短短三四年時間，在深圳買了一套四居室（因為要專門有一間給保姆?。?，夫妻倆各買了一輛豪車（兩輛車加起來300萬左右），據(jù)說手上還有上千萬的存款，不知道往哪放！

結(jié)果，到2017年的時候，他感覺自己時機成熟，想要自立山頭，自己做品牌！但是他可能沒有注意到，或者是他自己不愿意相信兩個殘酷的事實：

第一，他的成功，更多的是靠他接收到微商的信息，比較早，而并非是他的能力有多強！

第二，2017年的時候，已經(jīng)開始走下坡路，而他卻義無反顧的投入大量的資本進去！

而結(jié)果呢？當時是沒有做起來，自己壓了很多貨，代理團隊都散了，據(jù)說前段時間還失聯(lián)了！

2、2020年靠什么

直銷，微商，，三級分銷，資金盤，虛擬幣……

這些都曾經(jīng)一度受到追捧，但是卻又被國家一次又一次打擊和限制的模式，其實背后都有一個統(tǒng)一的邏輯，那就是：不勞而獲！

不管是團隊計酬，還是金字塔模式，或者是龐氏騙局，最終都是在迎合人性中的一個弱點，就是人們都期待努力一陣子，然后輕松一輩子！

而從2018年底權(quán)健事件，到下半年曝光一些社交平臺涉嫌傳銷，各種報道都在傳遞一個信號：接下來，想要靠投機賺錢的機會是越來越少了！而靠著真材實料和能夠創(chuàng)造真正價值的人，將會迎來一個很好的紅利機會！

羅振宇在跨年演講中提到一個很好的概念，叫做“茍且紅利”！

那就是，當所有人獲得很茍且的時候，你做的稍微比別人“不茍且”一點，你就會成為那個行業(yè)最優(yōu)秀的一部分人，而這就是2020年我們賺錢的方向！

因為運氣靠不住，投機靠不住，不勞而獲更靠不住，當時，如果你是第一批發(fā)現(xiàn)這些東西靠不住的人，你在2020年就會有很大的機會！

3、跳來跳去，不如提高能力

所以，在我看來，能夠幫助我們在新的一年里面賺錢，翻身，甚至突破的核心，是不斷的提升自己的能力，從而給一類人持續(xù)的提供價值！

因為回想2019年，很多人給我的感覺就是跳來跳去：今天還在賣護膚品，明天就去推社交電商了，后天開始做刷卡支付，大后天又做京東優(yōu)惠劵……結(jié)果呢？哪個平臺賺到錢了呢？

但是，換言之，你會發(fā)現(xiàn)，是不是哪個平臺里面，都有一批人是很賺錢的呢？為什么人家能賺錢，你賺不到呢？

這讓我想起來我在做第一份銷售工作的時候，我的經(jīng)理開會時說的一句話：你不如別人努力，你還不去提升能力，你還想比別人賺得多，你不怕被雷劈嗎？

這句話只是引用，并沒有所指！我想說的是，成功的確需要找到好平臺，有好運氣，有好機會，有風(fēng)口，有趨勢，有市場……，但是最基本的是，你需要有能力！

2019年的機會少嗎？一點都不少！但是為什么你沒能抓住一個呢？是沒抓住，還是沒能力抓住呢？

當時推薦我做某個社交的那個朋友，前段時間給我發(fā)來她上臺領(lǐng)獎的照片，她的成功背后，是多年積攢的銷售能力，溝通能力，和良好的人脈資源，和在人脈心中建立的信任地位！

所以說，風(fēng)口再大，也只是一陣兒就沒，剩下想要持續(xù)的成功，不要憑實力虧本，靠的就是你是否真正能夠靠能力來賺錢！

這也是為什么，我們將會在2020年，對于我們原有內(nèi)部會員，和外部對我們感興趣的朋友，有個一套新的價值貢獻體系，目的就是為了讓大家在提升能力之后，再去發(fā)現(xiàn)和把握機會，這樣才會有更大的成功率！