揭秘微型工作室日入8000的賺錢秘籍

摘要： 隨著互聯(lián)網(wǎng)的細分化，出現(xiàn)了越來越多的機遇。各種信息差、平臺差、產(chǎn)品差異化也相繼出現(xiàn)。而這些項目主要都是正規(guī)的項目，只要你隨便玩一個項目，就很容易賺一個白領(lǐng)的薪水，如果敏銳度足夠的話...

隨著互聯(lián)網(wǎng)的細分化，出現(xiàn)了越來越多的機遇。各種信息差、平臺差、產(chǎn)品差異化也相繼出現(xiàn)。

而這些項目主要都是正規(guī)的項目，只要你隨便玩一個項目，就很容易賺一個白領(lǐng)的薪水，如果敏銳度足夠的話，甚至能賺到雙倍的錢。

任何項目都有可能賺很多錢。這取決于個人如何玩。我曾經(jīng)寫過一個項目，成功地從一天賺了100元，并將其優(yōu)化為月收入超過10，000。

著其中的訣竅就是看看面對項目的市場群體是否有其他隱性的需求，它自己的產(chǎn)品正在與輔助產(chǎn)品合作，以發(fā)現(xiàn)更多的功能。

而另一種技術(shù)，更簡單，把自己操作的項目，標準化，批量化去復(fù)制。

現(xiàn)在很多人在做各種各樣的微型工作室，他們所做的是利用同一項目繼續(xù)分批去運作，以實現(xiàn)收入翻一番的目標。

許多人面臨著實施問題，總是很頭痛，感到疲倦和痛苦，其實，這個想法已經(jīng)鉆進了牛角尖。只要項目可行性經(jīng)過檢驗，收入穩(wěn)定，就可以按照規(guī)定直接招兵買馬去復(fù)制就可以了。這樣一個簡單的動作可以賺很多的錢。

所需要的只是額外的人力和不斷的按照標準化執(zhí)行就好了。

幾天前，他聯(lián)系了一家汽車評論工作室。工作室不大，有五個人，每天生產(chǎn)200多篇內(nèi)容。發(fā)往各種汽車論壇。

當他們的老板跟我聊天時，他說他有一些文字功底。一開始，它只是個兼職作家，但是賺的太少了，據(jù)每日一篇的寫，每月入3000+基本上不成問題。

因為一篇文章，一般的結(jié)算價格大約是100元。當你看到利潤的時候，你就開始考慮如何進行批量化。

而目前的玩法，雖然比較正規(guī)化，但只要我們想出辦法，連續(xù)測試，仍然可以賺到很多錢的。

目前，一些發(fā)布平臺都在汽車之家，因為這里的汽車網(wǎng)友可以說是最多的，發(fā)布各種汽車評論的目的是為了引導(dǎo)顧客注意某些型號，甚至注意某一家4s店的賣家。

然而，在這個行業(yè)，有更多的人在做，競爭更加激烈，如果您想長期這樣做，您必須學習其中的技巧了，因為平臺管理員在控制批量化發(fā)車評口碑的人群方面管控非常嚴格，它不是直接交給編輯發(fā)出去。

現(xiàn)今，基本上都是寫手由自己去發(fā)，也有技巧性去發(fā)，不留痕跡。發(fā)行成功，并且未被管理員刪除，才會結(jié)算稿費。即便如此，仍然有很多自由職業(yè)者每天掙1000到2000元。

因為我們負責提供方法和詳細操作，大大提高成功率，我們的工作室，雖然不是最大的，但有很多人跟隨。

這就是我們把發(fā)表汽車評論的方法，工作室里的五個人，他們做什么，兩個人負責測試規(guī)則，兩個人負責審計，管理群，而內(nèi)容的輸出都是由兼職群體撰寫。一人負責聯(lián)系發(fā)文的的車商。

現(xiàn)在你可以控制每天200篇文章的成功率了。一般來說，寫手可以得到100多，而一篇文章之間的差異在30-50之間，不同的汽車經(jīng)銷商，差價有所不同。

我們專門提供的一些經(jīng)驗內(nèi)容，已經(jīng)形成了一個閉環(huán)模式。例如，第一步和第二步如何去做，包括一些小細節(jié)，我們都寫得很清楚。確保新手能快速入行。

這是我們按照自己的測試，成功發(fā)布之后的一些詳細經(jīng)驗。每一步驟都將會詳細的介紹做法，目前有全職寫手約8人，兼職寫手約50人。

很明顯，一份每天有10篇左右的車評，的全職寫手意味著你每天可以賺得超過1000元。

對我們來說，成功率越高，汽車評級越高，收入就越多?，F(xiàn)在每天都可以保證，工作室的收入在8000左右上下也不會出現(xiàn)太大的浮動。

他們比全職寫手有更多的技能。我們也會及時向他們公布更多的操作細節(jié)。

提高成功率。因為汽車經(jīng)銷商需要最終數(shù)據(jù)進行審核。所以成功率非常重要。

我認為在任何行業(yè)，任何項目中，都有可能被無限制地復(fù)制。在某些情況下，細節(jié)把控力不錯，您可以無限復(fù)制一些賺錢的項目。

總結(jié)：微型工作室也是互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展趨勢。對于工作室而言，盈利能力是最重要的，而不是規(guī)模。服務(wù)管理標準化，質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)靠大家，我們團隊是你的終身導(dǎo)師，每天都是成功的關(guān)鍵，成功在于每天的24小時。